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记忆2016-2016年十件大事
发布日期:2019-11-10 11:44:44

新年的钟声已叩开2017年的大门,临沂大学已经踏上了新一年的征程。回首渐行渐远的2016,多少个激情燃烧的日夜在心头萦绕,多少个精彩喜悦的瞬间在脑海铭刻。今天,让我们再次驻足,回望2016年,盘点那些共同的记忆。<?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" />

 

记忆2016

一、第三次党代会开启建设创新创业型大学新征程

317日―18日,中国共产党临沂大学第三次代表大会隆重召开,这是在学校全面建设创新创业型大学和“十三五”开局之年的关键时期召开的一次重要会议。大会明确了学校“六五四三”发展思路、“三步走”发展战略,确立了“创新、特色、质量、开放、效益”发展理念,确定了“转型提升”的工作主线,提出了今后五年的主要任务和发展目标,在“十三五”开局的关键时刻,明确了“把一个什么样的临沂大学带入‘十三五’”以及“怎样建设临沂大学”的根本问题,将全校师生思想和行动高度统一到了新的办学定位上来,开启了全面建设创新创业型大学的新征程。


二、 “两学一做”学习教育构建全面从严治党新局面

427日,学校召开 “两学一做”学习教育工作座谈会,启动了全校党员干部“两学一做”学习教育。学习教育开展以来,学校党委深入贯彻中央和省委的部署要求,以革命老区高校要“走在前列”的高度政治责任感,坚持学做在前,深入开展学党章党规,学习贯彻习近平总书记建党95周年讲话等系列讲话、学习十八届六中全会精神和全国高校思政工作会议精神,举行了习近平总书记沂蒙精神重要讲话三周年座谈会、“献礼95周年”等活动,在全体党员中开展了“受教育、亮承诺、见行动”主题活动,完成了基层党组织换届工作,扎实做好省委巡视组反馈问题整改,严格了党内政治生活,全面强化了党的建设。


三、“十三五”发展规划绘就学校发展新蓝图

55日,《临沂大学“十三五”事业发展规划(2016-2020)》正式印发,为临沂大学描绘了建设发展的宏伟蓝图。《规划》落实学校第三次党代会精神,分“发展思路与战略目标、构建发展新机制、提高应用型人才培养质量、推进科研创新与学术创业、建设高素质人才队伍、提升校园文化软实力、构建开放办学新格局、提升公共服务支撑能力、强化规划实施保障”共9篇、27章、63节、14个专栏,详尽阐明了临沂大学未来五年的发展定位、战略目标、发展特色、人才培养、学科建设、科研创新、改革领域、区域协同、质量保障等方面的任务和举措,体现了全校师生的共同愿景,是建设全国知名区域特色鲜明的创新创业型大学的战略宣言和行动路线。


四、深化综合改革释放学校发展新活力

1123日,学校党委印发《临沂大学取消二级学院行政级别改革试点实施方案》,标志着我校推进管理体制改革进入了新阶段。根据《方案》要求,进一步扩大二级学院管理权,强化教授治学、民主管理,促进二级学院自主管理、特色发展;二级学院及领导人员不再保留行政级别。学校还出台了《关于优化内部管理体制机制的实施意见》和《学部运行办法》,开展了章程配套核心制度建设工作,构建了“四级建制、两级管理”的分级管理体制,推进了管理重心下移。一年来对学校内部治理体系和管理规章制度进行了系统性梳理,全年新出台制度性改革文件16个,进一步优化了内部治理结构,提高了治理能力,激发了办学活力。


五、人才工作为学校转型提升注入新动力

111日,在省委组织部举办的学习贯彻落实《关于深化人才发展体制机制改革的实施意见》培训班上,我校就人才工作作典型发言。一年来,学校坚持党管人才原则,把人才作为内涵提升的核心要素,出台了《加强党管人才工作的实施意见》,进一步加强了对人才培养与引进力度。全年引进了高水平博士77人,其中国家杰青、百千万人才工程专家、中科院百人计划、泰山学者等高层次学科带头人共7人。圆满完成了专业技术岗位第二任期竞聘上岗工作,构建了“能上能下、能进能出”的竞聘上岗机制;设立校聘教授特殊岗位,充分激励优秀人才脱颖而出,共有43人通过专家评价,实现了“不拘一格选人才”。

六、助力脱贫攻坚体现老区大学新担当

619日,我校发起举办了“山东社科论坛――脱贫攻坚与革命老区创新发展研讨会”。来自中央党校、中国社科院、中央文献研究室、国务院扶贫办、北京大学、中国人民大学、国家行政学院等机构的40多位专家学者围绕论坛主题进行了深入探讨,来自17个省市的有关部门领导、专家学者共计170余人出席会议。研讨会通过了《脱贫攻坚与革命老区创新发展研讨会沂蒙共识》,在全国吹响了高校助力脱贫攻坚的集结号,体现了临沂大学助力老区经济文化发展的新担当。一年来,学校继续扎实开展 “百名博士教授走沂蒙”活动,与16家单位达成社会服务项目50余项,受到了社会的普遍好评。


七、强化立德树人实现育人工作新突破

921-30日,学校举行了为期十天的人才培养工作大会。会议以“推进创新创业教育,提高应用型人才培养质量”为主题,围绕“培养什么人、怎样培养人、为谁培养人”的根本问题,深入研讨了推进创新创业教育改革、落实学院的人才培养主体地位、推进特色优势专业建设等问题,进一步强化了人才培养中心地位。一年来,学校党委坚持把立德树人作为根本任务,持续推进沂蒙精神育人工程,以本科教学审核评估为契机,彰显人才培养特色。深入推进了“一二三四”人才培养模式改革,通过了学分制改革试点省级验收,加入了中国高校创新创业教育联盟会员单位,获批了78项国家级大学生创新创业项目,学生获省级以上学科竞赛奖励2100人次,其中国家级958人次,毕业生就业率96.85%,稳居省属高校前列,毕业生自主创业率位居全省高校第一。



 

八、基金项目再攀升彰显科研工作新成效

12月底,国家自然科学基金委员会第三批资助项目立项的发布,我校自然基金再获丰收,共有32个项目获得资助,资助经费达到1202万元,获批项目数量和资助经费总额均创历年新高。同时,社科类科研成果实现显著增长,获批教育部项目11项,是上年度的3倍,列全国第52位、全省第4位;获省部级及以上项目47项、是去年的2.5倍、经费翻了两番;获省部级奖励12项,位居全省第6位。一年来,学校还获批山东省自然科学基金21项,获得省部级奖励3项、山东高校自然科学类优秀科研成果奖3项,均实现了历史性突破。


九、获批4个省高水平应用型立项建设专业助推“双一流”建设新步伐

11月底,山东省教育厅公布了高水平应用型立项建设专业(群)名单。我校4个专业(群)获得立项,其中地理科学获批重点专业立项,小学教育、机械设计制造及其自动化、物流管理3个专业(群)获批培育专业立项,4个专业群涵盖了25个本科专业,充分反映了我校应用型专业建设取得的成效,也标志着我校高水平应用型大学建设迈出坚实的一步。“十三五”期间,每个重点专业(群)将获资助建设经费2000万元,每个培育专业(群)将获资助建设经费950万元。我校4个专业群累计可获得资助经费4850万元。一年来,学校以“优势特色专业群”建设为抓手,强化学科专业整合,凝练专业特色优势,构建科学合理的人才培养体系,着力打造一批学术水平高、应用特色鲜明、教学质量高的品牌专业,着力打造学科专业优势,为“双一流”建设提供了有力支撑。


十、获评产教融合立项单位争取事业发展新机遇

12月底,从省发改委获悉,我校申报的“理工实验大楼及实验设施建设项目”正式获批“十三五”应用型本科产教融合发展工程,部分建设资金已纳入2017年国家财政预算。该工程由中央和地方共同投入和组织实施,在全国范围共遴选出100所高校,每所高校中央预算内投资将达到1亿元。该项目的获批,对优化提升我校的实习实验实训场所及条件建设、吸引行业企业参与、推动应用型人才培养和应用技术创新将起到重要作用,也是我校继获批4个山东省高水平应用型高校立项建设专业后,主动融入地方办学,深化转型发展,建设高水平应用型“创新创业型”大学的又一新的发展机遇。



 


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